Panduan Lengkap Cara Menulis Surat Lamaran Kerja Cetak Maupun Tulis Tangan Agar Cepat Diterima

TRIBUNJATENG.COM – Berikut contoh cara menulis surat lamaran kerja bagi calon pelamar.

Surat lamaran kerja ini dibuat oleh calon pelamar sebagai persyaratan sebelum melamar kerja.

Surat lamaran kerja merupakan dokumen yang berisi mengenai dokumen-dokumen yang digunakan oleh pihak perusahaan sebagai pertimbangan dalam menerima calon karyawan yang direkrut.

Baca juga: Panduan Lengkap Cara Menulis Surat Lamaran Kerja Agar Cepat Dapat Panggilan

Baca juga: Cara Menulis Surat Lamaran Kerja Lengkap Beserta Poin-Poin Utama yang Harus Dicantumkan

Baca juga: 8 Poin yang Wajib Tercantum Dalam Surat Lamaran Kerja Agar HR Tertarik

Baca juga: 5 Bagian Penting dalam Menulis Surat Lamaran Kerja bagi Calon Pelamar Agar Cepat Dilirik HR

Berikut contoh surat lamaran kerja bagi calon pelamar agar cepat mendapatkan panggilan dari perusahaan.

1.       Surat Lamaran Kerja Cetak Beserta Pengalaman Kerja

(Alamat Anda)

 (Tanggal)

 (Nama Penerima)

 (Judul Pekerjaan)

 (Alamat)

Yang Terhormat (Salam dan Nama)

Saya menulis untuk melamar posisi Asisten Perekrutan di perusahaan Anda yang terhormat.

Saya telah menyelesaikan pendidikan S1 di bidang Administrasi Bisnis, dengan jurusan Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia dari Universitas XYZ. Saya berharap dapat  memberikan pengetahuan, keterampilan, dan komitmen saya untuk mengembangkan perusahaan Anda yang inovatif.

Sebagai seorang mahasiswa administrasi bisnis, jurusan manajemen sumber daya manusia, saya telah dibekali dengan pengetahuan yang cukup tentang posisi dalam perusahaan termasuk perekrutan tenaga kerja, organisasi tenaga kerja, pelatihan personil dan kompensasi serta ketentuan hukum dan masalah ketenagakerjaan lainnya.

Dalam masa magang saya di Perusahaan ABC  telah memberi saya keterampilan penting untuk bekerja dengan beberapa profesional terbaik di industri perekrutan dan sumber daya manusia. Selama magang empat bulan, saya juga mengembangkan antusiasme dan semangat untuk sumber daya manusia dan masa magang tersebut  meyakinkan saya bahwa manajemen sumber daya manusia adalah panggilan saya yang sesungguhnya.