Selamat Datang di Superhub Pemkab Wonosobo

Pertamina Cilacap

Kilang Cilacap Dorong Perusahaan Alih Daya Patuhi Norma Ketenagakerjaan dan K3

Tayang: Minggu, 28 Juli 2024 19:43 WIB

Editor: deni setiawan

lihat foto

Kilang Cilacap Dorong Perusahaan Alih Daya Patuhi Norma Ketenagakerjaan dan K3

PT KILANG PERTAMINA CILACAP

Penandatanganan kesepakatan bersama unsur manajemen sebagai komitmen bagi PAD dan PT KPI RU IV Cilacap untuk meningkatkan kualitas tenaga kerja.

Baca Selanjutnya:

Bank Mandiri Wirausahakan Petani Kebumen, Dorong Ketahanan Pangan Nasional

TRIBUNJATENG.COM, CILACAP - PT Kilang Pertamina Internasional (KPI) RU IV Cilacap mendorong manajemen Perusahaan Alih Daya (PAD) selalu patuh pada norma ketenagakerjaan serta Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Hal itu mengemuka dalam sebuah workshop yang digelar fungsi Human Capital (HC) RU IV di Hotel Azana Asia Cilacap, baru-baru ini.

Kegiatan diikuti 13 pimpinan PAD di lingkungan kerja Kilang Cilacap, serta Senior Manager Operation and Manufacturing (SMOM), Manager HC dan perwakilan manajemen.

Dalam kegiatan dua hari ini juga melibatkan narasumber dari Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Tengah.

Manager HC RU IV Cilacap, Diana Suciati berharap, melalui kegiatan ini semakin meningkatkan kepatuhan Norma Ketenagakerjaan dan K3 bagi PAD.

“Pentingnya kolaborasi Kilang Cilacap dengan teman-teman PAD demi mencapai target-target perusahaan,” jelasnya.

Lebih lanjut, Diana meminta seluruh manajemen PAD untuk mengimplementasikan dan menyosialisasikan materi dari kegiatan ini kepada Tenaga Alih Daya (TAD).

“Kilang Cilacap memiliki tanggung jawab besar menopang 34 persen kebutuhan BBM Nasional dan 60 persen di Pulau Jawa."

"Butuh komitmen bersama dari manajemen, pekerja, PAD, dan teman-teman TAD untuk patuh pada regulasi, termasuk norma ketenagakerjaan dan K3 ini,” imbuhnya.

Senada, Kepala Satuan Pengawasan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Tengah, Ahmad Sholeh juga menekankan tata norma pekerjaan yang harus dipegang teguh setiap perusahaan dan tenaga kerjanya.

“Kami mengapresiasi PT KPI RU IV Cilacap yang menginisiasi kegiatan ini sebagai sarana mengingatkan pentingnya kepatuhan pada norma ketenagakerjaan dan K3,” ujarnya.

Dalam kesempatan itu dilakukan penandatanganan kesepakatan bersama dari unsur manajemen RU IV melalui SMOM, Hermawan Budiantoro serta para Direktur PAD.

Penandatanganan kesepakatan ini sebagai komitmen bagi PAD dan RU IV untuk meningkatkan kualitas tenaga kerja. (*)